Hierarchiefrei ist besser

Das Buch zeigt einen praxiserprobten Weg auf, wie Unternehmen das hierarchische Modell überwinden können,
und beleuchtet den notwendigen Mindset des neuen Paradigmas. Zudem beschreibt es real existierende Beispiele
von Unternehmen, was diese Firmen konkret anders machen und welche Erfolge dabei erzielt wurden.

Müssen wir auf diesen Zug aufspringen?

Was braucht es dazu?

Wie gehen wir konkret vor?

 

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